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Titel
Text copied to clipboard!Leitender Technischer Manager
Beschreibung
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Wir suchen einen erfahrenen Leitenden Technischen Manager, der unser wachsendes Team bei der Umsetzung komplexer technischer Projekte unterstützt und die strategische Ausrichtung unserer technischen Abteilung maßgeblich mitgestaltet. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Führung und Entwicklung eines Teams aus Ingenieuren und Technikern, die Koordination von Projekten sowie die Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Zeitvorgaben. Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, um innovative Lösungen zu entwickeln und die Wettbewerbsfähigkeit unseres Unternehmens zu stärken. Zu Ihren Aufgaben gehört die Überwachung der technischen Umsetzung, das Ressourcenmanagement sowie die Förderung einer offenen und kreativen Arbeitsatmosphäre. Sie sind Ansprechpartner für technische Fragestellungen, unterstützen bei der Lösungsfindung und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse bei. Darüber hinaus sind Sie für die Identifikation neuer Technologien und Trends verantwortlich, die unser Unternehmen voranbringen können. Sie bringen umfangreiche Erfahrung im technischen Management mit, verfügen über ausgeprägte Führungsqualitäten und sind in der Lage, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln. Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr strategisches Denken helfen Ihnen, Herausforderungen frühzeitig zu erkennen und innovative Lösungswege zu entwickeln. Sie sind motiviert, Ihr Team zu Höchstleistungen zu führen und gemeinsam ambitionierte Ziele zu erreichen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technik und Innovation haben und gerne Verantwortung übernehmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Führung und Entwicklung eines technischen Teams
- Überwachung und Steuerung von technischen Projekten
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Terminen
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Entwicklung innovativer Lösungen
- Identifikation und Implementierung neuer Technologien
- Ressourcenmanagement und Budgetkontrolle
- Förderung einer offenen und kreativen Arbeitsatmosphäre
- Ansprechpartner für technische Fragestellungen
- Optimierung von Prozessen und Abläufen
- Berichtswesen an die Geschäftsleitung
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Informatik oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Management
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
- Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte
- Kenntnisse in modernen Technologien und Entwicklungsmethoden
- Analytisches und strategisches Denkvermögen
- Teamorientierung und hohe Sozialkompetenz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erfahrung im Ressourcen- und Budgetmanagement
- Belastbarkeit und Entscheidungsfreude
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Führung technischer Teams?
- Wie gehen Sie mit Konflikten im Team um?
- Welche Projekte haben Sie erfolgreich geleitet?
- Wie bleiben Sie über neue technologische Trends informiert?
- Wie stellen Sie die Einhaltung von Qualitätsstandards sicher?
- Welche Methoden nutzen Sie zur Prozessoptimierung?
- Wie motivieren Sie Ihr Team?
- Wie gehen Sie mit Budgetrestriktionen um?
- Welche Rolle spielt Innovation für Sie?
- Wie kommunizieren Sie komplexe technische Sachverhalte?
